МДОБУ ДЕТСКИЙ САД №127 ГОРОДА СОЧИ   Сочи

Участвует: в организации деятельности воспитанников, в проведении занятий, организуемых воспитателем;в работе по профилактике отклоняющегося поведения и вредных привычек у воспитанников. Обеспечивает:совместно с медицинскими работниками и под руководством воспитателя сохранение и укрепление здоровья детей, проведение мероприятий, способствующих их психофизическому развитию , соблюдение ими режима дня возрастной группы;состояние помещений и оборудования, соответствующее санитарно-гигиеническим нормам их содержания в соответствии с СанПиН 2.4.1.3049-13; охрану жизни и здоровья воспитанников во время их пребывания в организации.Проводит: влажную уборку групповых помещений два раза в день с применением моющих средств влажную уборку в спальне после дневного сна;чистку ковров влажной щеткой и с применением пылесоса; генеральную уборку всех помещений группы 1 раз в месяц (по графику) с применением моющих и дезинфицирующих средств; мытье окон по мере загрязнения. санитарную обработку посуды, детских столов перед каждым приемом пищи, детских горшков (при наличии) после каждого использования в соответствии с требованиями СанПиН; смену постельного белья по мере загрязнения, но не реже 1 раза в неделю;ежедневную гигиеническую обработку санузлов 2 раза в день;Дополнительные мероприятия в соответствии с требованиями СанПиН при неблагоприятной эпидемической ситуации.Осуществляет под руководством воспитателя повседневную работу, обеспечивающую создание условий для социально-психологической адаптации детей. Организует: работу по привитию воспитанникам навыков самообслуживания с учетом возраста;общественно-полезный труд детей старших и подготовительных групп (разовые поручения для младших групп), сервировку стола;прием пищи воспитанниками, проводит работу по освоению детьми правил поведения за столом, культурно-гигиенических навыков.Взаимодействует с родителями воспитанников (законными представителями) в вопросах своей компетенции.Подготавливает воду для закаливающих процедур и полоскания рта.Помогает воспитателю при одевании и раздевании детей первые две трети на прогулку детей выходят с воспитателем, оставшуюся одну третью часть детей одевает помощник воспитателя и выводит их на участок, передавая воспитателю. Следит за чистотой полотенец, наличием в группе кипяченой воды для питья и полоскания рта. Совместно с воспитателем: проводит гигиенические и закаливающие процедуры; подготавливает участок для прогулки( при необходимости); присматривает за детьми во время « тихого часа» во время отсутствия воспитателя в группе по уважительной причине.Проявляет выдержку и педагогический такт в общении с детьми и их родителями.Приходит на смену за 10 минут до начала рабочего дня.Поддерживает порядок на своем рабочем месте я. Во всех помещениях закрепленной группы. Бережно использует имущество организации.Проходит медицинский осмотр строго по графику. Соблюдает: права и свободы воспитанников, содержащиеся в Федеральном законе «Об образовании в РФ», Конвенции о правах ребенка;правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, санитарно-гигиенические нормы и требования;трудовую дисциплину, требования данной должностной инструкции и правила трудового распорядка. Обеспечивает: охрану жизни и здоровья воспитанников во время образовательного процесса;строгое выполнение установленного режима дня, выполнение требований руководителя, заведующего хозяйством, медицинского работника, связанные с педагогической работой и охраной жизни и здоровья воспитанников

 Помощник воспитателя несет персональную ответственность: за ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей  должностной инструкцией - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством РФ;за правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности; в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством РФ; за причинение материального ущерба – в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством РФ. В случае нарушения Устава организации, условий Коллективного договора, правил внутреннего трудового распорядка, настоящей должностной инструкции, приказов заведующего воспитатель подвергается дисциплинарным взысканиям в соответствии со статьей 192 ТК РФ. За применение методов воспитания, связанных с физическим и (или) психическим насилием над личностью воспитанника, педагог может быть уволен по статье 336п.2ТК РФ.