АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ РАБОЧИЙ ПОСЕЛОК НОВОГУРОВСКИЙ Новогуровский
Телефоны | +74825379852, +74875379743, +74875379317 |
Емэйл | ngurovo@tula-region.net0 |
Веб-сайт | novogurovo.ru |
Финансовая отчетность
Нет сведений о финансовой отчетности АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ РАБОЧИЙ ПОСЕЛОК НОВОГУРОВСКИЙ
Учредители АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ РАБОЧИЙ ПОСЕЛОК НОВОГУРОВСКИЙ
1. |
МУНИЦИПАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ "ПОСЕЛОК НОВОГУРОВСКИЙ"
с 25.10.2002
|
Связи
АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ РАБОЧИЙ ПОСЕЛОК НОВОГУРОВСКИЙ является учредителем 12 организаций
1. |
МУП "НУК"
Управление эксплуатацией жилого фонда за вознаграждение или на договорной основе |
2. |
МКОУ "НОВОГУРОВСКАЯ СОШ" МКОУ "НСОШ"
Образование среднее общее |
3. |
АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ РАБОЧИЙ ПОСЕЛОК НОВОГУРОВСКИЙ
Деятельность органов местного самоуправления сельских поселений |
4. |
МКУ ДО "НОВОГУРОВСКАЯ ДМШ"
Образование дополнительное детей и взрослых |
5. |
МКУ "ЕДДС"
Предоставление государственных услуг обществу |
АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ РАБОЧИЙ ПОСЕЛОК НОВОГУРОВСКИЙ является организацией, осуществляющей права учредителя для 1 организации
1. |
МУП "НКХ"
Забор, очистка и распределение воды |
1 организация, связанная через учредителя АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ РАБОЧИЙ ПОСЕЛОК НОВОГУРОВСКИЙ
1. |
МКОУ "НОВОГУРОВСКАЯ СОШ" МКОУ "НСОШ"
Образование среднее общее Учредитель — АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ РАБОЧИЙ ПОСЕЛОК НОВОГУРОВСКИЙ |
Лицензии
Нет сведений о лицензиях, полученных этой организацией
Вакансии
1. |
Главный специалист сектора финансово-экономического развития и имущественных отношений
Обязанности
В должностные обязанности главного специалиста сектора финансово-экономического развития и имущественных отношений администрации входит: составление смет расходов на очередной финансовый год по всем учреждениям бюджетной сферы муниципального образования рабочий поселок Новогуровский; разработка прогноза социально-экономического развития муниципального образования рабочий поселок Новогуровский и согласовывание с министерством экономического развития Тульской области; ежеквартально составления мониторинга социально-экономического развития муниципального образования рабочий поселок Новогуровский; разработка и утверждения бюджета муниципального образования рабочий поселок Новогуровский на очередной финансовый год, внесение изменения и дополнения в бюджет; осуществление регистрации коллективных договоров предприятий (учреждений) муниципального образования; предоставление в министерство финансов Тульской области в систему Web – Консолидация отчетов, мониторинг качества управления муниципальными финансами и платежеспособности муниципального образования, прочую информацию в соответствии с запросами; составление месячной, квартальной и годовой отчетности; разработка нормативно-правовых актов по оплате труда работников учреждений бюджетной сферы, администрации МО; составление штатного расписания; составление отчетности для статистики; министерства труда и социального развития; осуществление отдельных показателей для проведения мониторинга социально-экономического развития муниципального образования рабочий поселок Новогуровский: среднемесячная номинальная начисленная заработная плата работников: крупных и средних предприятий и некоммерческих организаций; муниципальных дошкольных образовательных организаций; муниципальных общеобразовательных организаций, в том числе учителей; муниципальных учреждений культуры и искусства; муниципальных учреждений физической культуры и спорта; доля просроченной кредиторской задолженности по оплате труда (включая начисления на оплату труда) муниципальных учреждений в общем объеме расходов муниципального образования на оплату труда (включая начисления на оплату труда); доля налоговых и неналоговых доходов местного бюджета (за исключением поступлений налоговых доходов по дополнительным нормативам отчислений) в общем объеме собственных доходов бюджета муниципального образования (без учета субвенций); объем инвестиций в основной капитал (за исключением бюджетных средств) в расчете на 1 жителя; число субъектов малого и среднего предпринимательства в расчете на 10 тыс. человек населения; долю среднесписочной численности работников (без внешних совместителей) малых и средних предприятий в среднесписочной численности работников (без внешних совместителей) всех предприятий и организаций; среднегодовой численности постоянного населения; доля прибыльных сельскохозяйственных организаций в общем их числе. Требования
Муниципальный служащий, замещающий должность главного специалиста сектора финансово-экономического развития и имущественных отношений администрации должен знать: Конституцию Российской Федерации, федеральные законы и законы Тульской области, указы Президента Российской Федерации и постановления Правительства Российской Федерации, иные нормативные правовые акты, регулирующие соответствующие сферы деятельности, применительно к исполнению своих должностных обязанностей, правам и ответственности, в том числе: законодательство о муниципальной службе Российской Федерации и Тульской области; Устав (Основной Закон) Тульской области, Устав муниципального образования; Законодательные и иные нормативные правовые акты Российской Федерации и Тульской области, муниципальные правовые акты, регламентирующие статус, структуру, компетенцию, порядок организации и деятельности представительных и исполнительно-распорядительных органов местного самоуправления. Главный специалист сектора финансово-экономического развития и имущественных отношений администрации должен иметь навыки: Ведения деловых переговоров и составления делового письма; Владения современными средствами, методами и технологией работы с информацией и документами; Организации личного труда и планирования рабочего времени; Владения оргтехникой и средствами коммуникации; Разработки предложений для последующего принятия управленческих решений по профилю деятельности; Организации взаимодействия со специалистами органов местного самоуправления; Разработки проектов муниципальных правовых актов и иных нормативных правовых актов по направлению деятельности; Составления и исполнения перспективных и текущих планов; Аналитической, экспертной работы по профилю деятельности; Ведения служебного документооборота, исполнения служебных документов, подготовки проектов ответов на обращения организаций, граждан; Систематизации и подготовки аналитического, информационного материала, в том числе для средств массовой информации; Коммуникабельности и умения строить межличностные отношения; Организационно-аналитической работы, подготовки и проведения мероприятий в соответствующей сфере деятельности, а также навыки работы с людьми, заключающиеся в умении: планировать профессиональную деятельность, проявлять активность и инициативу; реализовывать основные формы работы: служебную переписку, ведение переговоров; рационально применять имеющиеся профессиональные знания и опыт; Работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера; Работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет; Работы в операционной системе; Управления электронной почтой; Работы в текстовом редакторе; Работы с электронными таблицами; Подготовка презентаций; Работы с базами данных. Требования к образованию
Среднее профессиональное
Зарплата
От 34000 руб.
Опубликовано 16 июля 2024 года
|
2. |
Водитель легкового автомобиля
Обязанности
Обеспечивает своевременную подачу автомобиля. Обеспечивает технически исправное состояние закрепленного за водителем автомобиля. Принимает меры по сохранности автомобиля и имущества, находящегося в нем: не оставляет автомобиль без присмотра, в обязательном порядке ставит автомобиль на сигнализацию при любых случаях выхода из салона, блокирует во время движения и стоянки все двери автомобиля. Осуществляет вождение автомобиля, максимально обеспечивающее сохранность жизни и здоровья пассажиров и технически исправное состояние самого автомобиля. Следит за техническим состоянием автомобиля, выполняет самостоятельно необходимые работы по обеспечению его безопасной эксплуатации (согласно инструкции по эксплуатации). Своевременно проходит техническое обслуживание в сервисном центре и технический осмотр. Содержит двигатель, кузов и салон автомобиля в чистоте, защищает их предназначенными для этого соответствующими средствами ухода за теми или иными поверхностями. Не употребляет перед или в процессе работы алкоголь, психотропные, снотворные и другие средства, снижающие внимание, реакцию и работоспособность организма человека. Перед выездом четко прорабатывает маршрут следования, согласовывает непосредственно с главой администрации муниципального образования рабочий поселок Новогуровский. Ведет путевые листы, отмечая маршруты следования, пройденный километраж, расход топлива. По окончании рабочего дня оставляет вверенный ему автомобиль на охраняемой стоянке/ гараже. Выполняет отдельные служебные поручения своего непосредственного руководителя главы администрации муниципального образования рабочий поселок Новогуровский. Требования
Водитель должен знать: правила дорожного движения, штрафные санкции за их нарушение; основные технические характеристики и общее устройство автомобиля, назначение, устройство, принцип действия, работу и обслуживание агрегатов, механизмов и приборов автомобиля; правила содержания автомобиля, ухода за кузовом и салоном, поддержания их в чистоте и благоприятном для длительной эксплуатации состоянии; признаки, причины и опасные последствия неисправностей, возникающих в процессе эксплуатации автомобиля, способы их обнаружения и устранения; порядок проведения технического обслуживания автомобилей. Требования к образованию
Не указано
Зарплата
От 27000 руб.
Опубликовано 16 июля 2024 года
|
3. |
Начальник сектора финансово-экономического развития и имущественных отношений
Обязанности
Составляет сметы расходов на очередной финансовый год по всем учреждениям бюджетной сферы муниципального образования рабочий поселок Новогуровский. Разрабатывает прогноз социально-экономического развития муниципального образования рабочий поселок Новогуровский и согласовывает с министерством экономического развития Тульской области ежеквартально составляет мониторинг социально-экономического развития муниципального образования рабочий поселок Новогуровский разрабатывает и утверждает бюджет муниципального образования рабочий поселок Новогуровский на очередной финансовый год вносит изменения и дополнения в бюджет разрабатывает сети, штаты и контингенты учреждений, состоящих на местном бюджете. Осуществляет анализ исполнения Указа Президента РФ № 597 по учреждениям бюджетной сферы. Дополнительная информация
Выход основного работника из отпуска по уходу за ребенком 25.11.2024 года Требования
Должен знать: Конституцию Российской Федерации федеральные законы и законы Тульской области указы Президента Российской Федерации и постановления Правительства Российской Федерации иные нормативные правовые акты регулирующие соответствующие сферы деятельности применительно к исполнению своих должностных обязанностей правам и ответственности в том числе: законодательство о муниципальной службе Российской Федерации и Тульской области Должен иметь навыки: эффективной организации профессиональной деятельности во взаимосвязи с государственными органами и органами местного самоуправления Тульской области, государственными гражданскими и муниципальными служащими Тульской области, организациями, гражданами; муниципального управления, анализа состояния и динамики развития муниципального образования и соответствующей сферы деятельности, прогнозирования, разработки документов, определяющих развитие муниципального образования, организационно-распорядительной деятельности, планирования, взаимодействия, координации и контроля за деятельностью возглавляемого подразделения органа местного самоуправления, системного подхода в решении поставленных задач, принятия управленческих решений и контроля их выполнения работы с документами и служебной информацией. Руководства муниципальными служащими органа местного самоуправления, заключающегося в умении: определять перспективные и текущие цели и задачи деятельности органа местного самоуправления, распределять обязанности между муниципальными служащими; принимать конструктивные решения и нести ответственность за их реализацию; рационально применять имеющиеся профессиональные знания и опыт; оптимально использовать потенциальные возможности муниципальных служащих, технические возможности и ресурсы для обеспечения эффективности и результативности профессиональной деятельности. Должен знать: основы государственного и муниципального управления; документы, определяющие перспективы развития Российской Федерации, Тульской области и муниципального образования по профилю деятельности; основы права, экономики, социально-политические аспекты развития общества; порядок подготовки, согласования и принятия муниципальных правовых актов; основы управления персоналом. Иметь знания правовых аспектов в области информационно-коммуникационных технологий; правовых аспектов в сфере предоставления муниципальных услуг населению и организациям посредством применения информационно-коммуникационных технологий, аппаратного и программного обеспечения, возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; навыки работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет; работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, работы с базами данных. Требования к образованию
Высшее
Зарплата
От 41000 руб.
Опубликовано 16 июля 2024 года
|
Организация "АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ РАБОЧИЙ ПОСЕЛОК НОВОГУРОВСКИЙ" зарегистрирована 25 октября 2002 года с присвоением ОГРН 1027103671770, регистратор — Управление Федеральной налоговой службы по Тульской области. Полное наименование — АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ РАБОЧИЙ ПОСЕЛОК НОВОГУРОВСКИЙ. Компания находится по адресу: 301382, Тульская область, Алексинский район, рп. Новогуровский, ул. Центральная, д. 21. Основным видом деятельности является: "Деятельность органов местного самоуправления городских округов". Глава — Незнанова Олеся Александровна. Организационно-правовая форма (ОПФ) — муниципальные казенные учреждения.