ТОГБУ СОН "ЦЕНТР СОЦИАЛЬНЫХ УСЛУГ ДЛЯ НАСЕЛЕНИЯ ГАВРИЛОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОКРУГА"   Гавриловка 2-Я

ТАМБОВСКОЕ ОБЛАСТНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ НАСЕЛЕНИЯ "ЦЕНТР СОЦИАЛЬНЫХ УСЛУГ ДЛЯ НАСЕЛЕНИЯ ГАВРИЛОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОКРУГА"
Организация зарегистрирована 28 января 1992 года
Действующая организация
ОГРН 1026801004141    от 15.12.2002
ИНН 6802001916  
КПП 680201001  
Налоговый орган
Управление ФНС по Тамбовской области
Директор
с 25.12.2020
Организационно-правовая форма
Государственные бюджетные учреждения субъектов Российской Федерации
Единый реестр субъектов малого и среднего предпринимательства
Не входит в реестр
Специальный налоговый режим
Не применяется
Среднесписочная численность работников
Нет данных
Организация зарегистрирована 33 года назад
В составе исполнительных органов нет дисквалифицированных лиц
Нет массовых руководителей
Нет массовых учредителей
Телефоны +74755132383, +74755132433, +74755132158
Емэйл ekon2@r51.tambov.gov.ru0
Веб-сайт



Финансовая отчетность


Нет сведений о финансовой отчетности ТОГБУ СОН "ЦЕНТР СОЦИАЛЬНЫХ УСЛУГ ДЛЯ НАСЕЛЕНИЯ ГАВРИЛОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОКРУГА"

Учредители ТОГБУ СОН "ЦЕНТР СОЦИАЛЬНЫХ УСЛУГ ДЛЯ НАСЕЛЕНИЯ ГАВРИЛОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОКРУГА"


1.
Субъект РФ
ТАМБОВСКАЯ ОБЛ
с 05.03.2012

Связи


2 организации, связанные через руководителя ТОГБУ СОН "ЦЕНТР СОЦИАЛЬНЫХ УСЛУГ ДЛЯ НАСЕЛЕНИЯ ГАВРИЛОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОКРУГА"

1. МУП "ГАВРИЛОВСКОЕ АВТОТРАНСПОРТНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ"
Пригородные автомобильные (автобусные) пассажирские перевозки, подчиняющиеся расписанию
Руководитель — Чулина Елена Александровна
2. АНО "ЦЕНТР СОЦИАЛЬНОЙ ПОМОЩИ ПО ГАВРИЛОВСКОМУ РАЙОНУ"
Предоставление социальных услуг без обеспечения проживания престарелым и инвалидам
Руководитель — Чулина Елена Александровна

36 организаций, связанных через учредителя ТОГБУ СОН "ЦЕНТР СОЦИАЛЬНЫХ УСЛУГ ДЛЯ НАСЕЛЕНИЯ ГАВРИЛОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОКРУГА"

1. ТОГБУ СОН "ЦЕНТР СОЦИАЛЬНЫХ УСЛУГ ДЛЯ НАСЕЛЕНИЯ МУЧКАПСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОКРУГА"
Предоставление социальных услуг без обеспечения проживания престарелым и инвалидам
2. ТОГБУ СОН "ЦЕНТР СОЦИАЛЬНЫХ УСЛУГ ДЛЯ НАСЕЛЕНИЯ СОСНОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОКРУГА"
Предоставление социальных услуг без обеспечения проживания престарелым и инвалидам
3. ТОГБУ СОН " ЦЕНТР СОЦИАЛЬНЫХ УСЛУГ ДЛЯ НАСЕЛЕНИЯ ТОКАРЕВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОКРУГА"
Предоставление социальных услуг без обеспечения проживания престарелым и инвалидам
4. ТОГБУ СОН "ЦЕНТР СОЦИАЛЬНЫХ УСЛУГ ДЛЯ НАСЕЛЕНИЯ ГОРОДА МОРШАНСКА И МОРШАНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОКРУГА"
Предоставление социальных услуг без обеспечения проживания престарелым и инвалидам
5. ТОГБСУ СОН "УВАРОВСКИЙ ДОМ-ИНТЕРНАТ ДЛЯ ПРЕСТАРЕЛЫХ И ИНВАЛИДОВ"
Деятельность по уходу с обеспечением проживания прочая

Лицензии


Нет сведений о лицензиях, полученных этой организацией

Вакансии


1.
Заместитель директора по экономическим вопросам
Обязанности
  • Разработка положения о службе внутреннего аудита, программы обеспечения и повышения качества внутреннего аудита; подготовка предложений о необходимости внесения изменений во внутренние нормативные документы, регламентирующие работу службы внутреннего аудита
  • Согласование риск-ориентированного плана работы службы внутреннего аудита, плана-графика работ и бюджета службы внутреннего аудита с учетом предложений заинтересованных лиц организации
  • Внесение предложений о необходимости изменения (уточнения) плана работы службы внутреннего аудита и (или) бюджета службы внутреннего аудита при изменении целей организации, поступлении внеплановых заданий и (или) изменении оценок рисков организации
  • Руководство рабочей группой проекта по автоматизации деятельности службы внутреннего аудита
  • Разработка правил хранения, получения и передачи внешним и внутренним заинтересованным сторонам документов, относящихся к внутренним аудиторским проверкам (консультационным проектам), в соответствии с требованиями внутренних организационно-распорядительных документов и требованиями законодательства
  • Контроль доступа к документам, относящимся к внутренним аудиторским проверкам (консультационным проектам)
  • Разработка и поддержание системы мониторинга действий (корректирующих мер) руководителей организации, предпринимаемых по результатам внутренних аудитов и консультационных проектов
  • Поддержание отношений и регулярное взаимодействие с руководством организации и дочерних и (или) зависимых организаций для сотрудничества и достижения целей внутреннего аудита
  • Организационное управление работниками службы внутреннего аудита: подбор, обучение, оценка результатов деятельности, карьерный рост
  • Взаимодействие с внешними аудиторами для обмена информацией и исключения дублирования работы (усилий), с внешними и внутренними органами, осуществляющими контрольные функции, для координации деятельности и сотрудничества
Требования
  • Международные профессиональные стандарты внутреннего аудита
  • Международные концепции и стандарты по управлению рисками и внутреннему контролю
  • Принципы организации и порядок функционирования бизнеса (вида деятельности), бизнес-модели, процессов и процедур организации
  • Локальные нормативные акты и организационно-распорядительные документы организации
  • Теория менеджмента (управления)
  • Основы предпринимательской деятельности, организационного проектирования и развития
  • Основы информационных технологий и информационной безопасности
  • Ключевые риски и средства контроля, связанные с информационными технологиями
  • Информационные системы (программные продукты), применяемые в организации, в объеме, необходимом для целей внутреннего аудита
  • Основы управления проектами
  • Основы теории коммуникации, теории мотивации
  • Принципы, методы и инструменты оценки знаний, умений, личностных качеств работников и потребностей в развитии и обучении работников
  • Принципы групповой динамики, командной работы, лидерства
  • Ставить задачи и контролировать их исполнение
  • Координировать свою деятельность с коллегами, эффективно работать в команде
  • Развивать у подчиненных навыки и компетенции, связанные с текущей и будущей работой, используя возможности тренингов и других мероприятий по развитию
  • Проводить переговоры и осуществлять письменную коммуникацию
Требования к образованию
Высшее
Зарплата
От 19000 руб.
Опубликовано 14 августа 2024 года

Организация "ТОГБУ СОН "ЦЕНТР СОЦИАЛЬНЫХ УСЛУГ ДЛЯ НАСЕЛЕНИЯ ГАВРИЛОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОКРУГА" зарегистрирована 15 декабря 2002 года с присвоением ОГРН 1026801004141, регистратор — Управление Федеральной налоговой службы по Тамбовской области. Полное наименование — ТАМБОВСКОЕ ОБЛАСТНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ НАСЕЛЕНИЯ "ЦЕНТР СОЦИАЛЬНЫХ УСЛУГ ДЛЯ НАСЕЛЕНИЯ ГАВРИЛОВСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОКРУГА". Компания находится по адресу: 393160, Тамбовская область, Гавриловский район, с. Гавриловка 2-Я, ул. Пионерская, д. 11. Основным видом деятельности является: "Предоставление социальных услуг без обеспечения проживания престарелым и инвалидам". Юридическое лицо также зарегистрировано в таких категориях ОКВЭД как: "Деятельность по чистке и уборке жилых зданий и нежилых помещений прочая", "Деятельность по чистке и уборке прочая, не включенная в другие группировки", "Деятельность легкового такси и арендованных легковых автомобилей с водителем", "Производство малярных и стекольных работ", "Предоставление услуг в области животноводства". Директор — Чулина Елена Александровна. Организационно-правовая форма (ОПФ) — государственные бюджетные учреждения субъектов Российской Федерации.