СПБ ГБУК "ЦБС КИРОВСКОГО РАЙОНА"   Санкт-Петербург

1. Осуществляет руководство текущим и перспективным планированием технического развития Учреждения.

2. Участвует в разработке плана-графика финансово-хозяйственной деятельности Учреждения.

3. Подготавливает и согласовывает документацию, необходимую для разработки технического задания на проектирование вновь строящихся инженерных коммуникаций, сооружений, технических средств, расширение, развитие и реконструкцию действующих коммуникаций как в отдельности, так и в составе капитальных ремонтов для СПб ГБУ «Службы заказчика администрации Кировского района Санкт-Петербурга».

4. Участвует в разработке и внедрении в работу ресурсосберегающих технологий, прогрессивных норм расхода основных видов используемых энергоресурсов.

5. Разрабатывает технические задания и обеспечивает исполнение контрактов в части касающейся:

- технического обслуживания, ремонта, поверки и замена приборов учета электроэнергии, тепловой энергии, воды и системы контроля загазованности,

- оказания услуг по вывозу и утилизации твердых бытовых отходов;

- оказания услуг по дезинфекции и дератизации помещений;

- оказания услуг по мытью витрин;

- оказания услуг по замене стекол и витринного остекления;

- испытания электроустановок подразделений Учреждения;

6.  Обеспечение необходимых мероприятий для своевременного повышения квалификации сотрудников подведомственного отдела и подразделений Учреждения, ответственных за эксплуатацию: тепловых установок, электрооборудования.

7. Обеспечение документооборота между Учреждением и Комитетом имущественных отношений Кировского района Санкт-Петербурга, Санкт-Петербургским государственным унитарным предприятием «Городское управление инвентаризации и оценки недвижимости», Комитетом по земельным ресурсам и землеустройству Санкт-Петербурга по вопросам прав собственности Учреждения.

• Высшее профессиональное техническое образование;
• Стаж работы по технической подготовке производства на инженерно-технических и руководящих должностях не менее 5 лет.

Руководит работой кружка.

Своевременно составляет перспективные и текущие планы работы кружка.

Проводит набор участников в кружок и формирует группы по уровню подготовки.

Ведет в кружке регулярную творческую и просветительскую работу на основе утвержденного плана.

Ведет Журнал учета работы кружка.

Ежемесячно осуществляет контроль оплаты за посещаемость занятий кружка его участниками.

Составляет смету расходов и доходов деятельности кружка.

Представляет годовой отчет о деятельности кружка с анализом достижений и недостатков, предложениями об улучшении работы кружка.

Готовит выступления коллектива, обеспечивает его активное участие                             в фестивалях, смотрах, конкурсах, концертах, спектаклях и массовых праздничных мероприятиях.

Организует творческий показ работы кружка за отчетный период (отчетные концерты, спектакли, представления, выставки работ участников кружка).

желательно:

- педагогическое образование и (или) опыт работы.

*Кружки для детей и взрослых