ГБУ РО "ЦРБ" В ШОЛОХОВСКОМ РАЙОНЕ   Вешенская

ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ "ЦЕНТРАЛЬНАЯ РАЙОННАЯ БОЛЬНИЦА" В ШОЛОХОВСКОМ РАЙОНЕ
Организация зарегистрирована 25 октября 2001 года
Действующая организация
ОГРН 1026101758836    от 21.11.2002
ИНН 6139003632  
КПП 613901001  
Налоговый орган
Межрайонная инспекция ФНС №26 по Ростовской области
Категория
Все виды деятельности согласно ОКВЭД
Главный врач
с 18.09.2023
Организационно-правовая форма
Государственные бюджетные учреждения субъектов Российской Федерации
Единый реестр субъектов малого и среднего предпринимательства
Не входит в реестр
Специальный налоговый режим
Не применяется
Среднесписочная численность работников
Нет данных
Организация зарегистрирована 23 года назад
В составе исполнительных органов нет дисквалифицированных лиц
Нет массовых руководителей
Нет массовых учредителей
Телефоны +78635321983, +78635321351, +78635324079, +78536324474
Емэйл zayavka_rokb@mail.ru0


Финансовая отчетность


Нет сведений о финансовой отчетности ГБУ РО "ЦРБ" В ШОЛОХОВСКОМ РАЙОНЕ

Учредители ГБУ РО "ЦРБ" В ШОЛОХОВСКОМ РАЙОНЕ


1.
Субъект РФ
РОСТОВСКАЯ ОБЛ
с 29.12.2022

Связи


2 организации, связанные через руководителя ГБУ РО "ЦРБ" В ШОЛОХОВСКОМ РАЙОНЕ

1. ГБУ РО "ЦРБ" В ВЕРХНЕДОНСКОМ РАЙОНЕ
Деятельность больничных организаций
Руководитель — Кочуев Сергей Серафимович
2. ООО "НОВАЯ АПТЕКА"
Торговля розничная лекарственными средствами в специализированных магазинах (аптеках)
Учредитель — Кочуев Сергей Серафимович

189 организаций, связанных через учредителя ГБУ РО "ЦРБ" В ШОЛОХОВСКОМ РАЙОНЕ

1. ГБУ РО "ГП №1" В Г. РОСТОВЕ-НА-ДОНУ
Общая врачебная практика
2. ГБУ РО "ГВВ"
Деятельность больничных организаций
Учредитель — МИНЗДРАВ РО
3. ГБУ РО "ОНКОДИСПАНСЕР"
Деятельность больничных организаций
Учредитель — МИНЗДРАВ РО
4. ГБУ РО "ГП №4" В Г.РОСТОВЕ-НА-ДОНУ
Общая врачебная практика
5. ГБПОУ РО "РБМК"
Образование профессиональное среднее
Все компании (189)

Лицензии


1.
№ Л041-01050-61/00362578 от 29 декабря 2020 года
Медицинская деятельность (за исключением указанной деятельности, осуществляемой медицинскими организациями и другими организациями, входящими в частную систему здравоохранения, на территории инновационного центра "Сколково")
2.
№ Л042-01050-61/00392398 от 12 сентября 2019 года
Фармацевтическая деятельность
3.
№ ЛО-61-01-006570 от 31 июля 2018 года
Медицинская деятельность (за исключением указанной деятельности, осуществляемой медицинскими организациями и другими организациями, входящими в частную систему здравоохранения, на территории инновационного центра "Сколково")
4.
№ Л017-01050-61/00391600 от 24 февраля 2012 года
Оборот наркотических средств, психотропных веществ и их прекурсоров, культивирование наркосодержащих растений

Вакансии


1.
Начальник отдела кадров
Обязанности
  • Анализ процессов документооборота, локальных документов по вопросам управления персоналом, бизнес-процессов организации, удовлетворенности персонала
  • Документационное оформление результатов управления персоналом, его аудита, работы структурных подразделений
  • Документационное и организационное сопровождение стратегического управления персоналом и работы структурных подразделений
  • Контроль процессов в области управления персоналом и работы структурных подразделений, сравнение и анализ процессов, результатов управленческих мероприятий, определение факторов, вызывающих отклонение от плановых показателей
  • Согласование и контроль договоров по вопросам и системам стратегического управления персоналом и работе структурных подразделений, организация процедур по их заключению
  • Подготовка результатов анализа соответствия организации и оплаты труда персонала успешным корпоративным практикам
Требования
  • Методы управления развитием и эффективностью организации, методы анализа выполнения планов и программ, определения их экономической эффективности
  • Организационное проектирование
  • Формы, методы и системы материального и нематериального стимулирования труда персонала
  • Системы стандартов по бизнес-процессам, профессиям (специальностям), нормы труда
  • Методы анализа количественного и качественного состава персонала
  • Кадровая политика организации
  • Порядок формирования, ведения банка данных и предоставления отчетности по системам управления персоналом и работе структурных подразделений
  • Основы документационного обеспечения, порядок оформления документов, предоставляемых в государственные органы, профессиональные союзы, общественные организации
  • Структура организации и вакантные должности (профессии, специальности)
  • Трудовое законодательство и иные акты, содержащие нормы трудового права
  • Основы архивного законодательства и нормативные правовые акты Российской Федерации, в части ведения документации по персоналу
  • Основы миграционного законодательства Российской Федерации, в части привлечения и трудоустройства иностранных граждан и лиц без гражданства
  • Законодательство Российской Федерации о персональных данных
  • Локальные нормативные акты организации в области управления персоналом
  • Порядок заключения договоров (контрактов)
  • Нормы этики делового общения
  • Анализировать, разрабатывать и оформлять документы по процессам и результатам управления персоналом и работе структурных подразделений
  • Определять программы достижения целей и решения задач подразделений
  • Организовывать сопровождение договоров по вопросам управления персоналом, включая предварительные процедуры по их заключению
  • Контролировать и анализировать вопросы социального партнерства, договоры поставщиков услуг
  • Проводить переговоры и представлять интересы организации в государственных органах, профессиональных союзах и других представительных органах работников и организациях по вопросам персонала
  • Вести деловую переписку
  • Работать с информационными системами и базами данных по персоналу, системам управления персоналом и организации деятельности структурных подразделений
  • Обеспечивать кадровое делопроизводство и документационное сопровождение процессов по управлению персоналом и работе структурных подразделений
  • Организовывать хранение документов в соответствии с требованиями трудового и архивного законодательства Российской Федерации и локальными актами организации
  • Соблюдать нормы этики делового общения
Требования к образованию
Высшее
Зарплата
От 19242 руб.
Опубликовано 31 мая 2024 года
2.
Главный бухгалтер
Обязанности

Руководство подразделением бухгалтерского учета, организация работы, составление и представление бухгалтерской (финансовой) отчетности экономического субъекта

Требования

Знание 1с, не менее пяти лет бухгалтерско-финансовой работы при наличии высшего образования или не менее семи лет бухгалтерско-финансовой работы при наличии среднего профессионального образования

Требования к образованию
Высшее
Зарплата
От 35000 руб.
Опубликовано 31 мая 2024 года
3.
Заместитель главного бухгалтера
Обязанности

ведение бухгалтерского учета

Требования к образованию
Высшее
Зарплата
От 30000 руб.
Опубликовано 31 мая 2024 года
Все вакансии (28)

Организация "ГБУ РО "ЦРБ" В ШОЛОХОВСКОМ РАЙОНЕ" зарегистрирована 21 ноября 2002 года с присвоением ОГРН 1026101758836, регистратор — Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы №26 по Ростовской области. Полное наименование — ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ "ЦЕНТРАЛЬНАЯ РАЙОННАЯ БОЛЬНИЦА" В ШОЛОХОВСКОМ РАЙОНЕ. Компания находится по адресу: 346270, Ростовская область, Шолоховский район, ст-ца Вешенская, ул. Шолохова, д. 136. Основным видом деятельности является: "Деятельность в области здравоохранения". Юридическое лицо также зарегистрировано в таких категориях ОКВЭД как: "Деятельность больничных организаций", "Стоматологическая практика", "Общая врачебная практика", "Торговля розничная лекарственными средствами в специализированных магазинах (аптеках)", "Деятельность в области медицины прочая, не включенная в другие группировки". Главный врач — Кочуев Сергей Серафимович. Организационно-правовая форма (ОПФ) — государственные бюджетные учреждения субъектов Российской Федерации.