ГОКУ "ЦИТОМИР"   Великий Новгород

Организация работы по охране труда в учреждении:

- разрабатывает, согласовывает и актуализирует проекты локальных нормативных актов учреждения, содержащих требования по обеспечению безопасных условий и охраны труда;

- проводит вводные инструктажи по охране труда, технике безопасности и пожарной безопасности при приёме на работу, первичные инструктажи на рабочем месте с ведением соответствующих журналов;

- обеспечивает работников средствами индивидуальной защиты, осуществляет контроль за их использованием;

- планирует проведение специальной оценки условий труда на рабочих местах;

- организует работу комиссии по проведению специальной оценки условий труда;

- следит за соблюдением работниками учреждения правил и норм техники безопасности и охраны труда.

Высшее образование, дополнительное профессиональное образование (профессиональная переподготовка) в области охраны труда

Руководство работой по организации деятельности учреждения, связанной с:

- обеспечением защиты информации в информационных системах и системах персональных данных от неправомерного доступа, уничтожения, изменения, копирования, предоставления, распространения и иных неправомерных действий; принимает участие в организации и проведении мероприятий по технической защите информации в пределах своих полномочий;

- административно-хозяйственным обеспечением деятельности, необходимым уровнем технической подготовки учреждения, повышением эффективности и производительности труда, сокращением издержек (материальных, финансовых и трудовых), рациональным использованием производственных ресурсов;

- обеспечением и обслуживанием функционирования информационных систем, ресурсов и баз данных учреждения и областных архивов;

- ведением информационных систем, ресурсов и баз данных учреждения, областных архивов;

- использованием вычислительной техники и информационных технологий;

- выполнением учреждением плановых показателей по курируемым направлениям деятельности.

Взаимодействие по вопросам информационного обеспечения архивной службы с руководителями структурных подразделений комитета и подведомственных ему областных учреждений. Контроль за соблюдением правил эксплуатации программного обеспечения и ведения баз и банков данных.

Высшее профессиональное образование, опыт руководящей работы не менее 3 лет, навыки ведения деловых переговоров, публичного выступления, взаимодействия с организациями, органами местного самоуправления, подготовки и анализа информационных материалов, планирования работы.

- информационное обеспечение архивных учреждений Новгородской области, внедрение автоматизированных архивных технологий в практику архивного дела;

- формирование профильных электронных информационных ресурсов;

- размещение архивных информационных ресурсов в информационно-телекоммуникационной сети – Интернет;

- техническая поддержка закреплённых за ним локальных компьютерных сетей;

- методическая и практическая помощь сотрудникам по работе с компьютерной техникой и программным обеспечением;

- контроль в части касающейся эксплуатации информационных ресурсов и технических средств;

- контроль соблюдения правил эксплуатации программного обеспечения и ведения баз и банков данных

Высшее образование и профессиональная подготовка по программе повышения квалификации, программе профессиональной переподготовки в области компьютерных и телекоммуникационных технологий и опыт работы в области технической поддержки, администрирования, программирования устройств инфокоммуникационных систем не менее 1 года, ответственность, исполнительность