МАУ "ГДК"   Красноярск

МУНИЦИПАЛЬНОЕ АВТОНОМНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "КРАСНОЯРСКИЙ ГОРОДСКОЙ ДВОРЕЦ КУЛЬТУРЫ"
Организация зарегистрирована 6 сентября 1999 года
Действующая организация
ОГРН 1022402144423    от 25.12.2002
ИНН 2463047514  
КПП 246301001  
Налоговый орган
Межрайонная инспекция ФНС №23 по Красноярскому краю
Директор
с 12.10.2015
Организационно-правовая форма
Муниципальные автономные учреждения
Единый реестр субъектов малого и среднего предпринимательства
Не входит в реестр
Специальный налоговый режим
Не применяется
Среднесписочная численность работников
Нет данных
Организация зарегистрирована 25 лет назад
В составе исполнительных органов нет дисквалифицированных лиц
Нет массовых руководителей
Нет массовых учредителей
Телефоны +73912448408, +73912981375, +73912445637, +73912449835, +79138349198
Емэйл gordk@inbox.ru0
Веб-сайт



Финансовая отчетность


Нет сведений о финансовой отчетности МАУ "ГДК"

Учредители МАУ "ГДК"


1.
Муниципальное образование
КРАСНОЯРСКИЙ КРАЙ
с 30.12.2014

Связи


Нет найдено связей с другими юридическими лицами или ИП

Лицензии


Нет сведений о лицензиях, полученных этой организацией

Вакансии


1.
Главный инженер инженерно-технической службы
Обязанности

Организует работу, планирует и руководит   инженерно-технической службой учреждения. Разрабатывает, ведет необходимую инженерно-техническую документацию и отвечает за своевременное представление отчетности в вышестоящие контролирующие организации. Осуществляет контроль за рациональным использованием инженерно-технических средств. Контролирует своевременность и правильность ведения отчетной документации по эксплуатации инженерно-технических систем. Обеспечивает эффективность проектных решений по инженерно-техническому оснащению учреждения. Обеспечивает бесперебойную технически правильную эксплуатацию и надежную работу оборудования, содержание в работоспособном состоянии на требуемом уровне. Участвует в разработке планов (графиков) осмотров, испытаний и профилактических ремонтов оборудования в соответствии с положениями Единой системы Планово-предупредительного ремонта. Контролирует работу инженерно-технической службы и других сотрудников по вопросам использования и эксплуатации инженерно-технических систем. Заключает договоры на обслуживание инженерно-технических систем здания в соответствии с изменяющимся законодательством. Разрабатывает планы текущего и капитального ремонта здания. Осуществляет контроль  технического состояния здания, исправность оборудования и механизмов. Организует  работу автотранспорта учреждения: анализирует результат работы автотранспорта, частоту возникновения неисправностей, обеспечивает своевременное техническое обслуживание и ремонт; собирает заявки со всех служб на автотранспорт; обеспечивает горюче-смазочными материалами и контролирует их расход; выписывает путевые листы, контролирует правильность их заполнения. Организует работу по антитеррористической защищенности учреждения: организует и контролирует соблюдение пропускного режима  на территорию и в здание учреждения; проводит занятия и практические тренировки с сотрудниками по их действиям при угрозе или возникновении террористического акта; обеспечивает подготовку проектов приказов             и распоряжений директора по вопросам антитеррористической защищенности учреждения и готовит отчетную документацию по данному вопросу; обеспечивает размещение наглядной агитации по антитеррористической защищенности, справочной информации по способам экстренной связи с отделами ФСБ, МВД, органами ГО и ЧС.

 

Дополнительная информация

Наличие справки об отсутствии судимости.

Требования

Знания в области информационно-коммуникационных технологий: устройства персонального компьютера, его периферийных устройств и программного обеспечения; возможностей и  особенностей применения современных информационных технологий; основ информационной безопасности, способов защиты информации от несанкционированного доступа, повреждения. Умения: обеспечения выполнения, поиска и реализации новых методов решения поставленных задач; анализа и прогнозирования; эффективного планирования рабочего времени; систематического повышения своей квалификации; эффективного сотрудничества с коллегами; систематизации информации и работы со служебными документами; применения правил русского языка, использования стиля, формы и структуры изложения официальных документов; оценки параметров эксплуатационной надежности электрооборудования; обеспечения качественного обслуживания и ремонта  здания и внутренних помещений.

Умения в области информационно-коммуникационных технологий: работать с персональным компьютером и его периферийными устройствами;  работать с локальной сетью, сетью Интернет, управлять электронной почтой; работать в операционной системе Windows, с пакетом программ Microsoft Office.

Требования к образованию
Высшее
Зарплата
От 60000 руб.
Опубликовано 14 августа 2024 года
2.
Заместитель директора по творческой работе
Обязанности

Организация, направление и контроль работы отделов и структурных подразделений учреждения: (отдел стратегического развития, отдел реализации услуг, отдел организации досуговой деятельности, творческий экспериментальный отдел, художественно-оформительский отдел). Разработка и контроль исполнения всех направлений культурно-массовой деятельности. Разработка перспективных и текущих планов работы. Руководство и контроль над разработкой и осуществлением сценариев, подготовкой, организацией и проведением всех мероприятий. Осуществление систематического анализа творческой работы учреждения. Участие в разработке программ развития учреждения.  Осуществление сотрудничества с учреждениями образования, культуры, спорта, социальной защиты. Направление деятельности организации на развитие и совершенствование творческого процесса с целью создания наиболее благоприятных условий для коллективного творчества с учетом конкретных художественных и социальных задач.  Подготовка сметы расходов на проведение культурно-массовых мероприятий. Составление расписания плана репетиционной и концертной деятельности. Ведение установленной отчетности. Обеспечение соблюдения законности в деятельности организации, укрепление договорной и финансовой дисциплины. Соблюдает правила эксплуатации компьютерной и оргтехники. Информирует директора и непосредственного руководителя о выявленных при исполнении служебных обязанностей нарушениях действующего законодательства и вносит предложений о способах их устранения. Соблюдает надлежащим образом правила внутреннего трудового распорядка МАУ «ГДК», трудовую и производственную дисциплину, требования по охране труда и обеспечению безопасности труда, противопожарной и антитеррористической безопасности, техники безопасности, правила учреждения. Уведомляет представителя работодателя, органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений. Выполняет приказы, устные и письменные распоряжения директора учреждения. Соблюдает Кодекс этики и служебного поведения учреждения. Бережно относится к имуществу работодателя, в том числе находящемуся у работодателя имуществу третьих лиц, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества, и других работников. Незамедлительно сообщает работодателю либо непосредственному руководителю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества работодателя, в том числе находящемуся у работодателя имуществу третьих лиц, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества, имуществу других работников. 

Дополнительная информация

Допустимо среднее профессиональное образование стаж работы по направлению профессиональной деятельности не менее 7 лет.

Наличие справки об отсутствии судимости.

Требования

          1.5. Знания: Конституции Российской Федерации; федеральных законов; указов Президента Российской Федерации; постановлений Правительства Российской Федерации: иных  нормативных  правовых  актов  в  рамках компетенции, касающейся деятельности культурно-досуговых учреждений клубного типа; основ законодательства Российской Федерации о культуре; законодательство Российской Федерации об авторском праве РФ; структуры культурно-досугового учреждения; форм и методов организации массового досуга населения; научных и технических достижений в сфере культуры и искусства; основ экономики и управления в культурно-досуговой сфере; конъюнктуры рынка досуговых услуг для населения; теории и практики работы с персоналом; основ педагогики и психологии; основ трудового законодательства РФ; этики делового общения, правил внутреннего трудового рапорядка, правил и норм охраны труда, техники безопасности, противопожарной и антитеррористической безопасности; настоящей должностной инструкции.

          Знания в области информационно-коммуникационных технологий:

устройства персонального компьютера, его периферийных устройств и программного обеспечения; возможностей и  особенностей применения современных информационных технологий; основ информационной безопасности, способов защиты информации от несанкционированного доступа, повреждения.

1.6. Умения: обеспечение выполнения, поиска и реализации новых методов решения поставленных задач; анализа и прогнозирования; эффективного планирования рабочего времени; систематического повышения своей квалификации; эффективного сотрудничества с коллегами.

Умения в области информационно-коммуникационных технологий:

работы с персональным компьютером и его периферийными устройствами;  работы с локальной сетью, сетью Интернет, управления электронной почтой; работы в операционной системе Windows, с пакетом программ Microsoft Office.          

Требования к образованию
Высшее
Зарплата
От 60000 руб.
Опубликовано 14 августа 2024 года

Организация "МАУ "ГДК" зарегистрирована 25 декабря 2002 года с присвоением ОГРН 1022402144423, регистратор — Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы №23 по Красноярскому краю. Полное наименование — МУНИЦИПАЛЬНОЕ АВТОНОМНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "КРАСНОЯРСКИЙ ГОРОДСКОЙ ДВОРЕЦ КУЛЬТУРЫ". Компания находится по адресу: 660062, Красноярский край, г. Красноярск, пр-кт Свободный, д. 48. Основным видом деятельности является: "Деятельность учреждений клубного типа: клубов, дворцов и домов культуры, домов народного творчества". Юридическое лицо также зарегистрировано в таких категориях ОКВЭД как: "Деятельность по организации отдыха и развлечений прочая", "Аренда и управление собственным или арендованным нежилым недвижимым имуществом". Директор — Богряцова Лада Викторовна. Организационно-правовая форма (ОПФ) — муниципальные автономные учреждения.