УСЗН АДМИНИСТРАЦИИ АЛЕКСЕЕВСКОГО ГОРОДСКОГО ОКРУГА   Алексеевка

В должностные обязанности входит:

3.1.          Осуществлять  прием  населения, оформление документов  и расчет субсидий на оплату жилого помещения и коммунальных услуг, услуг связи отдельным категориям граждан;

3.2.          Заключать договоры о взаимных правах и обязанностях субсидианта и отдела предоставления субсидий  на оплату жилого помещения и коммунальных  услуг;

3.3.          Соблюдать установленные действующим законодательством сроки назначения и оформления субсидий;

3.4.          Производить компьютерную обработку документов получателей субсидий на оплату жилого помещения и коммунальных услуг;

3.5.          Производить оформление документов граждан по принципу «Одно Окно»;

3.6.          Формировать реестры получателей  субсидий,  имеющих  доход  ниже прожиточного минимума, для проверки достоверности доходов  граждан налоговыми  органами;

Класс условий труда 2.

ВПО или СПО

В должностные обязанности главного специалиста отдела входят:

Внесение в базу данных сведений о получателях:

- ежемесячной денежной выплаты в случае рождения (усыновления) третьего ребенка или последующих детей до достижения ребенком возраста трех лет;

- регионального материнского (семейного) капитала;

- единовременной выплаты студенческим семьям, родившим ребенка;

- единовременной выплаты на улучшение жилищных условий женщинам, родившим двойню или тройню;

- ежемесячной компенсации на приобретение продуктов детского питания семьям, имеющим детей в возрасте от 6 месяцев до 1,5 лет;

Распечатка выходных форм, оформление решений о назначении выплат, решений об отказе в назначении выплат, формирование личных дел получателей, подготовка лицевых счетов к выплате;

Актуализация базы данных в соответствии с программным обеспечением, своевременное внесение в неё корректировки: изменение, прекращение и возобновление выплаты, подготовка для утверждения  распоряжений по продлению выплаты, изменению размера, прекращению, смене персональных данных по обслуживаемым участкам;

Обработка данных по возвратам сумм,  не зачисленных на личные счета получателей по различным причинам, ввод неоплаты; 

Формирование выплатных документов по выплате:

- ежемесячной денежной выплаты в случае рождения (усыновления) третьего ребенка или последующих детей до достижения ребенком возраста трех лет;

- регионального материнского (семейного) капитала;

- единовременной выплаты студенческим семьям, родившим ребенка;

- единовременной выплаты на улучшение жилищных условий женщинам, родившим двойню или тройню;

- ежемесячной компенсации на приобретение продуктов детского питания семьям, имеющим детей в возрасте от 6 месяцев до 1,5 лет;

Ведение аналитического учета выплаты по ежемесячной денежной выплаты в случае рождения (усыновления) третьего ребенка или последующих детей до достижения ребенком возраста трех лет, регионального материнского (семейного) капитала; единовременной выплаты студенческим семья, родившим ребенка; единовременной выплаты на улучшение жилищных условий женщинам, родившим двойню или тройню; ежемесячной компенсации на приобретение продуктов детского питания семьям, имеющим детей в возрасте от 6 месяцев до 1,5 лет;

Формирование межведомственных запросов на граждан в электронном виде с использованием единой системы межведомственного электронного взаимодействия;

Прием заявлений на предоставление услуг в электронном виде через Единый портал государственных услуг, Региональный портал государственных услуг;

Формирование выплатных документов, ведение аналитического учета выплаты по закрепленным выплатам;

Класс условий труда 2.

Коммуникабельность, дисциплинированность.

В должностные обязанности входит:

- Вести бухгалтерский учет в соответствии с положениями действующего законодательства РФ;

- Осуществлять прием, анализ и контроль табелей учета рабочего времени  и подготавливает их к счетной обработке;

- Нести полную ответственность за правильность и своевременность начисления заработной платы, пособий по временной нетрудоспособности;

- На основании первичных документов – приказов  о зачислении, перемещении сотрудников, табелей учета рабочего времени начислять заработную плату работникам, формировать расчетно-платежную ведомость;

- Формировать журнал операций №6 (свод  расчетных ведомостей по заработной плате, денежному довольствию и стипендиям);

- На основании первичных документов – приказов о предоставлении отпуска производить расчет заработной платы за отпуск, вести расчет по компенсации работникам, подвергшихся воздействию радиации на ЧАЭС;

- Вести карточки индивидуального учета сумм начисленных выплат и иных вознаграждений и сумм начисленных страховых взносов нарастающим итогом за год на каждого работника;

- Производить начисление страховых взносов в государственные социальные фонды, формировать индивидуальные сведения на каждого сотрудника;

- Вести аналитический учет расходов по субсчетам 30211, 30266, 30301, 30403, 30302, 30306, 30307, 30310;

- Составлять квартальные и годовые отчеты по внебюджетным фондам и налоговой службе;

- Выдавать справки о заработной плате сотрудникам;

- Обеспечивать сохранность служебной документации;

Класс условий труда 2.

Коммуникабельность, дисциплинированность. Образование ВПО или СПО.